Comité

Égalité

Correspondant.e.s égalité femme-homme

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Les membres de ce comité ont pour mission d’être des interlocuteurs ou interlocutrices de proximité pour les personnels du CBI en ce qui concerne l’ensemble des questions d’égalité femme-homme professionnelle.

Ce comité est chargé de :
– sensibiliser l’ensemble des personnels au sujet de l’égalité femme-homme professionnelle.
– prévenir et sensibiliser l’ensemble des personnels de l’unité aux violences sexuelles et sexistes ainsi qu’à toute forme de discrimination basé sur le genre.
– faire remonter auprès de la direction de l’unité et de la Mission égalité, d’éventuelles difficultés d’application des dispositifs et/ou des actions.
– d’écoute active et confidentielle pour les victimes de discrimination basé sur le genre.
– transmettre les cas complexes ou diriger les personnes en situation de souffrance vers la référente régionale.

Diverses actions de sensibilisations sont menées pour informer et sensibiliser le personnel du CBI :
– des sessions d’information aux personnels en place et aux nouveaux et nouvelles entrant.e.s
– des séminaires
– des café/discussion
– des expositions
– des quizz

Membres du comité

Liens utiles

01.

Rapport social unique du CNRS qui comporte énormément des données statistique en terme d’égalité professionnel.

02.

Mission de la place des femmes au CNRS, qui agit comme un observatoire chargé d’impulser, de conseiller et d’évaluer la prise en compte du genre dans la politique globale de l’établissement